Bewerbung USA - Hilfe und Tipps
In den USA werden etwa zwei Drittel aller offenen Stellen nicht annonciert. Im Vergleich zu Europa haben spontane Bewerbungen einen viel höheren Stellenwert. Die Chancen erhöhen sich beträchtlich, wenn Sie persönliche Kontakte zu Mitarbeitern in den für Sie interessanten Firmen aufbauen können. Amerikanischen Bewerbern wird häufig empfohlen, sich persönlich einem Unternehmen vorzustellen. Wenn Sie eine Informationsreise in die USA planen - und das wäre sicher kein Fehler - können Sie es ebenso halten.
Zu den Bewerbungsunterlagen gehören das Anschreiben (covering letter) und der Lebenslauf (résumé). Zu einem „complété dossier" wie es häufig in Stellenanzeigen erbeten wird, gehören außerdem ein Bewerbungsformular, ein transcript, ein oder mehrere Empfehlungsschreiben, aber auch, wenn sinnvoll, Arbeitsproben und alle weiteren Unterlagen, die Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten oder Leistungen dokumentieren, ( z.B. Preise, Belobigungen, Urkunden, Bescheinigungen). Eine vollständige Bewerbungsmappe wird also recht umfangreich.
Was Ihre Bewerbung nicht enthalten sollte
Wegen der in den USA sehr strengen Gesetze gegen Diskriminierung (Rasse, Geschlecht, Gesundheit usw.), gehören zu den Unterlagen nicht:
• Fotos (es sei denn, Sie bewerben sich z.B. als Schauspieler bzw. Schauspielerin o.ä.)
• Angaben zu einer Religionszugehörigkeit
• Angaben zu Ihrem Alter oder Ihrer Herkunft
• Angaben zu Ihrer Gesundheit
• Angaben zu Ihrem Familienstand und ob Sie Kinder haben
• Allgemein: Sehr persönliche Angaben
Selbstverständlich lassen sich bestimmte Andeutungen nicht vermeiden. So sind beispielsweise Rückschlüsse auf Ihre Körperliche Fitness möglich, wenn Sie in Ihrem Lebenslauf entsprechende Sportarten nennen. Auf Ihr Alter dürfte man in der Regel aus den Angaben zuAusbildung und Berufserfahrung ungefähr schließen können. Aus Angst vor rechtlichen Konsequenzen wird ein Arbeitgeber aber z.B. ein beigelegtes Foto häufig veranlassen, die Bewerbung sogleich in den Papierkorb zu werfen.